? 海拓环境
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          学习促成长 交流增动力 ——记海拓环境12月培训交流会

          发布时间:2021-02-05

          为持续执行人才培养体系,提升各层级员工的综合能力,加强经验交流,海拓环境于2020年12月陆续开展了“海鹰计划”与“海豹计划”共三场培训交流会。

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          凛凛寒风难掩海拓人学习的热情。无论是与业务紧密相关的专业类课程还是个人提升类的通用管理课程都让大家认真投入。培训会上,学员们与内训师互动积极、交流热烈,课堂氛围良好。

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          丝丝冬雨未阻海拓人参观的脚步。本次培训会,分别设置了在不同项目现场参观学习的环节,为学员们提供了现场经验交流的机会。在讲解人员的带领下,大家详细了解了项目现场的工艺流程与管理细节,开阔了眼界且扩充了相关知识储备。

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          人才培养是海拓环境提升核心竞争力的重要途径之一,我们将深耕人才培养工作,不断扩充与完善各类课程体系,提升培训组织与服务质量,为打造一支具备高核心竞争力与战斗力的人才队伍而不断探索。

          发作者:人力资源部
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